Mitarbeiter, die sich auf Montag freuen?

Seit 50 Jahren entwickelt congena Räume zum Leben, Lernen und Arbeiten. Wir nutzen Mittel der Gestaltung, um Werte der Organisation in Räumen und Prozessen erlebbar zu verankern – als Stille Botschaft der Räume. Das Ergebnis prägt Image, Einstellungen und Verhalten. Wir begleiten und steuern Projekte von der ersten Idee bis zum nachweisbaren Erfolg – in den Räumen und in den Köpfen.

Projekterfolg =
Qualität x
Akzeptanz

Die Formel ist das Leitbild unserer Arbeit. Um den Projekterfolg zu gewährleisten, verfolgen wir Qualität und Mitarbeiterakzeptanz als gleichwertige Ziele und richten unseren gesamten Planungsprozess daran aus.

Wirtschaftlichkeit, Zukunftsorientierung und Nutzungsflexibilität bilden dabei den Handlungsrahmen, garniert mit Leidenschaft und Pragmatismus.

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